Die bestmögliche Vorbereitung aufs Ausland

Maßgeschneiderte Lösungen

Jedes Auslandsvorhaben ist anders. Die Anforderungen an globale Strategien und internationale Markterschließungen werden komplexer und jede Vorgehensweise ist einzigartig. 

• Kulturelle Unterschiede prägen die Herausforderungen in jedem Land. 
• Für jede Branche gelten Standards und Verhaltenserwartungen. Outsider erkennt man leicht - auch im Ausland. 
• Marktbedingungen unterscheiden sich. 
• Bei uns bewährte Praktiken funktionieren nicht.

Deshalb bieten wir Ihnen maßgeschneiderte Lösungen, die zu Ihrem Auslandsvorhaben passen. Wir bereiten Ihre Mitarbeiter auf die Kultur, das Land, die Branche und die individuellen Herausforderungen vor. Trainings und Seminare werden für Ihre besondere Situation entwickelt, Ihr Projekt steht im Vordergrund.  

Entsendungsberatung spart Kosten

Laut einer Studie der Zeitschrift "The Economist" (Publikation der Economist Intelligence Unit) scheitern Entsendungen besonders oft aus folgenden Gründen: 

• Kulturelle Gründe. Fehlendes Verständnis der lokalen Kultur, der üblichen Kommunikation und funktionierender Wege der Zielerreichung.
• Auswahl wenig geeigneter Kandidaten für die besonderen Herausforderungen im Ausland. 
• Fehlende Bereitschaft von Mitarbeitern für eine Entsendung wegen Ungewissheiten für die Karriere, die Familie, etc.
• Druck auf die Familie des Entsandten. Probleme der Kinder in der Schule im Ausland, eingeschränktes Sozialleben etc.
• Mangelnde Berücksichtigung der Familie des Entsandten und beruflicher Optionen vor Ort. 
• Konflikte zwischen Vorgaben des Mutterkonzerns und den erlebten Möglichkeiten der lokalen Wirtschaftsumgebung. 

Wir helfen bei der Kandidatenauswahl, bereiten Mitarbeiter auf die Entsendung vor, vermitteln die Besonderheiten der Kultur und der Branche vor Ort, zeigen an Best Practice wie Ziele erreicht werden können und beziehen bei allem auch die Familie mit ein. Während der Entsendung begleiten erfahrene Coaches den Entsandten und seine Familie bei allen Herausforderungen, egal ob kulturell, beruflich oder privat.

Wir wissen was wirkt

Eine Entsendung ist kein einfaches Projekt. Jede Entsendung besteht aus Phasen, die jeweils besondere Anforderungen stellen. Nur wenn jede Phase optimal geplant und durchgeführt wird, steigt die Erfolgswahrscheinlichkeit einer Auslandsentsendung. Deshalb bieten wir Ihnen Unterstützung für alle Phasen von der Kandidatenauswahl über die Vorbereitung bis zur Begleitung und Rückkehr. 

• Auswahlphase. Wir unterstützen bei einer fundierten Beurteilung des am besten geeigneten Kandidaten für Ihre Entsendung. Denn die richtigen Skills zählen. 
• Look-and-see-Trip. Unsere Referenten bieten Ihnen die optimale Vorbereitung, um die kurze Reise effektiv für die Klärung Ihrer wichtigsten Fragen zu nutzen.
• Vorbereitungssphase. Wir bieten Ihren Mitarbeitern eine maßgeschneiderte Vorbereitung auf das Land, die Kultur, die Branche und das Leben vor Ort. 
• Eingewöhnungsphase vor Ort. Dabei unterstützen unsere Coaches mit Landesexpertise bei allen Fragen und Herausforderungen. Diese werden vertrauensvoll angegangen, bevor sie zum Problem werden. 
• Umsetzungsphase vor Ort. Immer wenn es herausfordernd wird: Unsere Coaches helfen bei der Lösungsfindung. Wir haben dabei den Entsandten und die Familie im Blick. Denn nicht nur der Job entscheidet über den Erfolg der Entsendung.
• Abschluss- und Rückkehrphase. Wir helfen bei der Reintegration des Entsandten und seiner Familie, der Bewältigung des Re-Entry-Schocks und der Erhaltung des Mehrwerts der neuen Qualifikationen des Rückkehrers im Unternehmen. 

Entsendungen nachhaltig absichern

Die Sicherung des Erfolgs einer Entsendung erfordert gute Planung, kontinuierliche Unterstützung und das richtige Know-How in jeder Phase. 

• Den "Seminar-Effekt" vermeiden. Viele kennen diesen: Seminare bieten gute Informationen, bereiten auf Herausforderungen vor und motivieren. Und nach kurzer Zeit ist man wieder ganz im Alltag und das neue Wissen lässt sich schwer integrieren. Deshalb gehen wir weiter: An Seminare und Trainings schließt unmittelbar unser Coaching an, um Mitarbeiter dabei zu unterstützen, neu erworbenes Wissen für sich nutzbar zu machen. 
• Vor-Ort-Unterstützung. Vor allem nach der Ausreise fehlt oft ausreichender Support. Vertrauensvolles Coaching hilft dabei, Entsandte mit Fragen und Sorgen nicht alleine zu lassen, die man mit "Buddys" oder "Mentoren" in der eigenen Firma eher nicht teilen möchte. Darüber hinaus profitieren Entsandte von der Länderexpertise der Coaches. 
• Familie einbinden. Seminare, Trainings, Coaching in der Heimat oder im Zielland, wir haben immer den Entsandten und die Familie im Blick. Entsendungen sind nur dann erfolgreich, wenn das "System Familie" einbezogen wird. 
• Von Erfahrungswissen profitieren. Unternehmen und Ihre Entsandten machen bei einer Entsendung oft alle Erfahrungen das erste Mal. Profitieren Sie von den Erfahrungen, die andere vor Ihnen dabei gemacht haben. 
• Die Branche zählt. Nicht nur die Kulturen der Welt unterscheiden sich - auch die Kulturen einzelner Branchen sind sehr verschieden. Unsere Referenten sprechen Ihre Sprache. 

So speziell wie Ihr Projekt

Konventionelle interkulturelle Seminare sind sehr sinnvoll. Aber sie fokussieren oft nur wenige Länder - meist vor allem die, in denen aktuell viele Unternehmen wirtschaftlich aktiv sind. Noch weniger steht Branchenvielfalt im Vordergrund: Meist wird "die Kultur eines Landes" behandelt, oft stehen dann Geschäftsetikette oder der Handel im Vordergrund. 

Wir bieten Ihnen für beinahe alle Länder maßgeschneiderte Vorbereitung. Und weil Ihr Projekt besonders ist, bieten wir für beinahe jede Branche die Unterstützung durch GSE Referenten. Dort liegt unsere Stärke. Denn "One Size Does Not Fit All".

Ein paar Beispiele unserer Branchenschwerpunkte in der Entsendungsberatung, die wir auch für Ihr Zielland anbieten:

• Entsendungen von Ingenieuren
• Entsendungen von Wissenschaflern
• Entsendungen von IT-Spezialisten
• Entsendungen von Medizinern
• Entsendungen von Vertriebspezialisten
• Entsendungen von Architekten und Stadtplanern
• Entsendungen von Lehrkräften
• Entsendungen von Diplomaten
• Entsendungen von Tourismus-Experten

Ihre Branche fehlt? Sprechen Sie uns an.